Contrat de professionnalisation

La dernière année du cycle ingénieur ESGT est ouverte à l'alternance par le biais des contrats de professionnalisation.

Pour déposer une mission et/ou obtenir plus d'informations, n'hésitez pas à consulter la plateforme web dédiée : Plateforme contrats pro

Avantages de l'alternance pour l'entreprise

Pour une entreprise, le contrat de professionnalisation permet de recruter un futur ingénieur ESGT et de lui confier une mission bien définie sur une année.

En général, une partie importante du coût de l'alternant est pris en charge par les OPCO.

Conditions et avantages de l'alternance pour l'étudiant

Le contrat de professionnalisation dispose de plusieurs avantages pour l'étudiant :

• Intégration au sein d'une entreprise en dernière année
• Possibilité de financer son année (rémunération d'au moins 80% du Smic sur l'année)
• Pas de frais de scolarité et inscription au titre de la formation continue

Afin de postuler à une mission proposée par une entreprise, l'étudiant doit remplir les conditions suivantes :

• Etre admis en dernière année du diplôme ingénieur ESGT
• Avoir validé sa mobilité à l'étranger avant le démarrage du contrat d'alternance
• De préférence avoir validé un niveau B2 en anglais avant le début du contrat d'alternance